Женщина-функция или женщина-женщина?
Пожалуй в какой-то момент перед этим выбором встают все дамы, которым приходится руководить.

  • Как быть сильным, волевым, влиятельным профессионалом, но при этом не превратиться в мужика в юбке?
  • Как проявлять женственность, не теряя статус руководителя?
  • Где же это тонкая грань между иньским и яньским поведением?
  • Как не проявлять много мужских энергий и не потерять доверие подчинённых, избирателей, но в то же время, как не уйти в тотальную женственность, мягкость и не потерять авторитет и умение вести людей за собой?
  • Как соблюсти баланс?

Для кого этот курс

  • Для женщин-руководителей
  • Для женщин, которые мечтают стать руководителями, но хотят сохранить свою женственность
  • Для сильных женщин, которые привыкли всё брать на себя и уже забыли, что значит быть женщиной
  • Для женщин, вынужденных в силу жизненных обстоятельств быть жёсткими и строгими, но имеющих природную мягкость и женственность, которую не знают как проявить, не показавшись слабой

После прохождения курса Вы:

  1. Научитесь быть сильной, но гибкой
  2. Узнаете секрет, как чередовать силу, влияние, жёсткость с мягкостью, гибкостью, женственностью как при общении с людьми, так и в процессах
  3. Поймёте, как не переусердствовать с проявлением женственности на работе и не превратиться из женственного руководителя в вульгарную начальницу
  4. Научитесь уместно применять женственность в рабочих процессах - это усилит Ваше влияние на окружающих и увеличит доверие к Вам

Программа курса:

УРОК 1

  1. Уверенность и неуверенность - как люди считывают Вас без слов на интуитивном уровне
  2. Как вести себя, чтобы вызывать наибольшее доверие и вести за собой
  3. Кабинет женщины-руководителя.
  4. Стол, ковёр, телефон, монитор, шкаф - это Ваши друзья или Ваши враги?
  5. Зажатые позы - чем это опасно
  6. Кто Вы - руководитель, политик или женщина? Или всё вместе? Как соблюсти баланс
  7. Поведение в основных и сервисных процессах
  8. Дефицит пространства и времени
  9. Острые и тупые углы.
  10. Сильные и слабые позы
  11. Завершённые незавершенной позы
  12. Вульгаризмы, ССС и ОСС
  13. Манкость и липкость
  14. Приём и отдача
  15. Симметрия и асимметрия
  16. Инь и Янь

Критерии оценки кинетического имиджа:- завершённость и незавершённость- скорость- сочетание скорости и завершённости- плоскость и объём- мягкость и жёсткость: мягкость полезная, мягкость вредная, жёсткость полезная, жёсткость вредная

УРОК 2

  1. Психогеометрия. Волшебный угол 45°: излишняя мягкость, излишней жёсткость, конфликтогены
  2. Треугольники и трапеции
  3. Силуэт и его значение
  4. Победитель или проигравший?
  5. Плоские и объёмные позы
  6. Работа с предметами, хваты
  7. Типичные женские позы
  8. Баланс между жёсткостью и излишней сексуальностью

УРОК 3

  1. Общее впечатление и детали
  2. Положение шеи, выражение лица
  3. Походка: особенности мужских, женских и бесполых движений.
  4. Рассечение и обнимание пространства. Центр движения
  5. Положение ног, значение пяток и коленей
  6. Изгибы: асимметрия и диагонали
Дата последнего обновления: 13 марта 2023

Темы

Другие курсы

-20%
Нарушения пищевого поведения: 5 стратегий помощи
Нарушения пищевого поведения: 5 стратегий помощи
Автор: Юлия Прасолова
Подробнее
8 800
11 000
Дети среди детей
Дети среди детей
Психосоматика: экзистенциальный подход
Психосоматика: экзистенциальный подход
Автор: Галина Шаталова
Подробнее
49 700
Глубинная распаковка уникальности эксперта: как найти свою и помогать в этом другим
Глубинная распаковка уникальности эксперта: как найти свою и помогать в этом другим
Автор: Полина Усова
Подробнее
7 900
Компас Ценностей: секрет счастья в реализации и жизни.
Компас Ценностей: секрет счастья в реализации и жизни.
Автор: Полина Усова
Подробнее
22 900
-20%
Как легко и быстро находить сильные стороны клиенту
Как легко и быстро находить сильные стороны клиенту
Автор: Полина Усова
Подробнее
7 900
9 900
Детская психосоматика
Детская психосоматика
Автор: Александр Фадиев
Подробнее
19 900
Лайф-менеджмент
Лайф-менеджмент
Автор: Алсу Мухамедшина
Подробнее
74 900
6 250
/мес
Как справиться с перееданием
Как справиться с перееданием
Подробнее
3 190
Назад
Смотреть дальше